壞同學咋都當了老板

　　壞同學咋都當了老板

　　有一次與幾位舊同學相聚,聊起近況后,大家紛紛感慨:想當年,那些抄我們試卷的壞分子,如今個個都當了老板,而我們這些當初成績優(yōu)異的好學生,多半拿著死工資,買不起房,供不起車,境遇很一般。為什么壞同學都當了老板?仔細琢磨了一下,我悟出了點門道。

　　一是成績差、調皮搗蛋的同學天生臉皮厚。

　　做生意、辦企業(yè),都需要厚臉皮。為了一分幾厘的利潤,就得跟人死纏爛打。成績差、調皮搗蛋的同學,從小被批評慣了,練就了刀槍不入的厚臉皮。和氣生財,于是生意興隆,那些成績好、聽話乖巧的同學,從小聽慣了贊揚,偶爾聽到一句批評,恨不得找地縫鉆進去,你要他放下架子低三下氣地求人,還不如殺了他。

　　二是成績差、調皮搗蛋的同學不怕挫折。

　　做生意辦企業(yè)不可能一帆風順,如果一次挫折就收場,那你永遠不可能成功。學習成績差、調皮搗蛋的同學,從小就經歷過次次考試的失利,挫折對于他們來說就如韭菜一樣,割了長,長了割,已經感覺不到痛苦。反觀成績好、聽話乖巧的同學,從小被成功保衛(wèi)著,一旦面對挫折就痛苦不堪。

　　三是成績差、調皮搗蛋的同學敢于冒險。

　　風險有多大,利益就有多大。成績差、調皮搗蛋的同學,從小就有種冒險精神,雖然每次惡作劇被發(fā)現(xiàn)后,都要受到嚴懲,但他們總放不下那份快樂。而成績好、聽話乖巧的同學,從小到大,生活軌跡都被老師和家長設計好了。他們不僅缺乏獨立生活的能力,更缺乏冒險精神。

　　四是成績差、調皮搗蛋的同學講義氣。

　　辦企業(yè)當老總,要善于團結,將員工擰成一股繩。試想,員工一時不慎犯了錯,老板能站在對方立場考慮,為其減壓,誰還不感恩戴德拼死效勞?而反觀學習成績好、聽話乖巧的同學,從小到大,惟恐自己沾惹是非,有的甚至專門拿著“放大鏡”尋找同學的缺點,以此在老師面前表現(xiàn)自己。這樣的人如果當老板,只會天天與員工為敵,搞得員工人人自危,誰還有心思工作?一旦企業(yè)遇到一點困難,員工便會卷鋪蓋走人。