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用人之道

用人之道

　　古來大德告訴我們，用人不可造次，就是說用人不能隨便。你用一君子，幫你吸引進(jìn)來的都是君子，你用一小人，幫你吸引進(jìn)來的都是小人。就好像我們寺院，你要用一個寺院的當(dāng)家，就要看這個人有無私心，有私心的人幫你吸引進(jìn)來的都是有私心的人，無私心的人幫你吸引進(jìn)來的都是無私心的人。

那如何選擇人呢？

　　要選德才兼?zhèn)涞娜�，�?a href="/remen/daode.html" class="keylink" target="_blank">道德，有才能。二者之間，道德比才能更重要。我們?nèi)绻龅接械掠胁诺娜艘聘裰赜谩Ｓ械聼o才的人，這個人有道德，但是本事一般，可以慢慢培養(yǎng)使用。無德有才的人，有些人沒有道德，但是他有這方面的技術(shù)，非他不可，這樣的人要限制使用。無德無才的人，那是堅決不用。、

　　從另外一個角度講，你選一個人做領(lǐng)導(dǎo)，如果這個人有德有才，他才會愛才。如果這個人有德無才，他有道德沒有本領(lǐng)，但若他會用才，即可把人用到合適的崗位。如果這個人有才無德，不易多用，這樣的人他會嫉妒才能，不希望別人超過他。無才無德的人，這樣的人就更加可怕，他用人不是看你是不是有德有才，他用人是任人唯親。所以我們用人一定要選擇德才兼?zhèn)涞娜�，�?dāng)然兩者之間，道德更重要。

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